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Une journée riche en apprentissages Lauric a exploré l’univers du vitrage automobile avec curiosité et application, guidé par la pédagogie bienveillante d’Adrien. Ce dernier a pris plaisir à partager son savoir-faire, à prendre le temps d’expliquer son quotidien, ce qui lui a permis de redécouvrir son métier sous un regard neuf.

Cette immersion terrain illustre que le partage et la collaboration sont au cœur de l’inclusion. Une expérience inspirante, que Lauric et Adrien seraient ravis de reproduire l’année prochaine !

L’article DuoDay chez Carglass Brive – #Épisode6 est apparu en premier sur Site de l'Adapei de la Corrèze.

Fabienne, aux côtés de Serkan, hôte de service client, a pu découvrir toutes les facettes d’un métier aux missions aussi diverses que rythmées

Pour Serkan, cette expérience a été révélatrice : “Mon métier, Fabienne peut le faire, si notre entreprise s’engage à adapter son poste.”

Une journée qui prouve que les différences ne sont pas des freins dans le milieu professionnel, mais bien des richesses avec lesquelles il est nécessaire de coconstruire !

L’article DuoDay à Leroy Merlin Malemort – #Épisode5 est apparu en premier sur Site de l'Adapei de la Corrèze.

L’article DuoDay à La Montagne – #Épisode4 est apparu en premier sur Site de l'Adapei de la Corrèze.

Fabienne quant à elle, a énormément apprécié « apprendre » de Sabine, tout en mettant à profit ses compétences en relationnel. Une immersion qui rappelle que l’inclusion ne se résume pas seulement à offrir des opportunités, mais à changer les regards et à faire tomber les barrières.

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Et pour commencer en beauté, c’est tout simplement à l’Adapei de la Corrèze que nous vous donnons rendez-vous, pour plusieurs immersions professionnelles de travailleurs en situation de handicap ! Pour ce premier épisode, nous partons à la rencontre de plusieurs binômes : Franck, Directeur général de l’Adapei, et Marie Douceur, Fabrice, coordinateur technique, et Emmanuel, Médéric, chargé de communication, et Maxime Une expérience qui permet de tisser des liens plus forts fondés sur l’envie de comprendre l’autre, sur la reconnaissance mutuelle et sur la richesse de ce que chacun peut offrir !

Cette journée a donné à chacun l’opportunité de se rencontrer pleinement : « Je suis sûr que dorénavant, on se dira bonjour différemment, plus chaleureusement », témoigne Fabrice. Franck Simoneau, Directeur Général de l’Adapei – 19, souligne quant à lui l’importance d’avoir organisé cette journée au cœur de l’Adapei de la Corrèze, à la veille de la journée nationale officielle du #Duoday :  « Nous tenions à donner encore plus de profondeur à la notion d’inclusion en créant des immersions professionnelles au sein de nos propres services. Cette journée découverte, a permis d’aller au-delà de l’aspect professionnel pour appréhender toute la richesse de la personnalité et des compétences de chaque personne, au-delà du handicap. »

Des regards nouveaux, des compréhensions partagées, et l’opportunité de briser les barrières ! _

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Tisser des liens plus forts, apprendre les uns des autres et construire ensemble, voilà ce que le DUODAY permet de vivre. L’Adapei de la Corrèze a offert cette opportunité à 23 travailleurs en situation de handicap, leur permettant de s’immerger dans de nouveaux environnements professionnels et de partager des expériences enrichissantes !

Immersion à la Préfecture de la Corrèze.

Romain, travailleur en situation de handicap, a partagé ce DuoDay avec Didier, instructeur accessibilité à la Direction Départementale des Territoires de la Préfecture de la Corrèze. Didier a pris plaisir à lui faire découvrir son rôle, essentiel pour garantir que les installations d’accessibilité respectent les normes. Plusieurs interventions terrain ont ponctué cette journée.

Romain a particulièrement apprécié être au contact des personnes, sur le terrain, et partager son propre point de vue en tant que personne en situation de handicap moteur. Cette journée lui a permis de découvrir un nouvel environnement professionnel autre que le sien à l’ESAT, et de donner encore plus de sens aux enjeux de l’accessibilité en visitant différentes structures.

Merci à Didier pour son accueil et son partage d’expertise, et à Romain pour son enthousiasme, son humour et son regard empreint de sens. Un DuoDay placé sous le signe de l’échange, où chacun apprend de l’autre, au delà des rôles professionnels.

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Le samedi 2 novembre dernier, le Foyer D’Ussel a organisé une journée au coeur de la nature à la découverte des Cascades du Deiro !

Les chaussures de marche ont bien travaillé, les sourires étaient au rendez-vous, et la nature leur a offert un spectacle grandiose ! Un véritable bol d’air pur pour tous les participants !

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Focus sur celles et ceux qui font de l’Adapei de la Corrèze une Association unique, aux valeurs fortes et aux engagements concrets.

Pour un monde qui donne sa place à chacun ! Aujourd’hui, plongez dans le métier de la pétillante Lélia, qui travaille au sein du FAM (foyer accueil médicalisé) de Malemort. Pour tous les actes de la vie quotidienne des résidents en situation de handicap du FAM, Lélia est présente, et s’adapte à chacun de la manière la plus personnalisée possible, afin de tendre vers l’autonomie. « Pour faire avec, et non à la place de ! » « Pouvoir leur faire découvrir tout un tas de choses, nos passions, les activités extérieures, les inclure dans la société, je trouve ça très important. […] Côté équipe, nous sommes vraiment soudés, solidaires, et c’est ce qui met une très bonne ambiance au sein du FAM »

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Cette année, l’Adapei de la Corrèze a mobilisé 23 travailleurs en situation de handicap pour des immersions dans ses services et des entreprises locales !

Immersion chez Carglass à Brive

Lauric, travailleur en situation de handicap, a formé un duo inspirant avec Adrien, technicien de pose chez @Carglass Brive. Une découverte enrichissante Curieux et appliqué, Lauric a découvert un nouvel univers : gestes techniques, ordre des tâches, et l’importance de celles-ci. Grâce à une pédagogie bienveillante, Adrien a pris le temps d’expliquer chaque étape, permettant à Lauric de comprendre la logique du métier.

Un duo gagnant Pour Adrien, expliquer son travail a été une opportunité de redécouvrir son métier avec un regard neuf. Cette journée lui a appris à ralentir et à transmettre son savoir-faire ! Un moment humain et inspirant Au-delà des compétences partagées, cette journée a renforcé l’idée que l’inclusion est une vraie richesse, pour tous.

Merci à Lauric de s’être porté volontaire pour cette journée d’immersion, et à Adrien, qui a incarné l’esprit du DUODAY, prouvant que l’inclusion repose sur le partage et la collaboration !

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